大家好！今天让小编来大家介绍下关于公司团建给员工发3500元自由安排 员工：公司还实行四天半工作制的问题，以下是酷知号的小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
8月24日消息，湖南长沙一公司发布年度放假通知，安排员工去云南团建，员工可自由安排行程。
员工称，最开始HR做了攻略找了旅行团，但是因为大家的意见都不统一，老板就说直接给每个人发3500元旅游基金。
这是公司第一次发旅游基金，让员工单独行动。实习生9月份要去上学所以他们不包括在内，一共20位正式员工都会去旅行。
另有该公司员工介绍，这家公司实行四天半工作制度，该制度从公司创立之初就开始实行。逢周三下午休息，公司组织聚餐、运动、看电影等活动。
有网友表示，四天半工作制有利于缓解“周一工作焦虑症”。很多人周末休息后因周一至周五要连续工作五天，一到周一便感到焦虑。周三休息半天，员工可以进行其他娱乐活动，能有效缓解这种焦虑。
另外，四天半工作制能够提高员工的工作效率和生产力。在这种工作制度下，员工有更多的时间去充电、放松和恢复精力。研究表明，休息充足的员工更有可能表现出更高的工作效率和更高的生产力。
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