很多小伙伴都应聘过很多职位,那么大家知道文员的岗位职责是什么吗?文员是公司的基层职员,一般从事文件处理工作,也有许多的公司从薪金上划分职员的级别。下面是小编为大家整理的前台文员主要岗位职责七篇,希望能帮助到大家!

前台文员主要岗位职责七篇  第1张
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前台文员主要岗位职责篇1

1. 接听、转接电话;接待来访人员。

前台文员主要岗位职责七篇  第2张
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2. 负责办公室的文秘、信息、机要,做好办公室档案收集、整理工作。

3. 负责总经理办公室的清洁卫生。

前台文员主要岗位职责七篇  第3张
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4. 做好会议纪要。

5. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

6. 负责传真件的收发工作。

7. 负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。

8. 做好公司宣传专栏的组稿。

9. 按照公司印信管理规定,保管使用公章,并对其负责。

10. 做好公司食堂费用支出、流水帐登记,并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

11. 每月环保报表的邮寄及社保的打表。

12. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。

前台文员主要岗位职责篇2

(一)熟悉国家有关的工资政策,掌握工资标准和各种补贴、津贴的标准和范围,保证国家工资政策的正确执行。

(二)根据批准的工资基金计划,会同劳动人事部门,严格按照规定掌握工资基金和奖金的支付,分析工资基金计划的执行情况。对于违反工资政策、超过工资基金计划、,滥发津贴、奖金的,要予以制止,并报告有关领导。

(三)根据职工人数和工资标准,正确计算工资,代扣代缴有关款项,审核工资计算表。会同有关人员提取现金,组织发放。 做到及时、准确。

(四)发放的工资,须由领款人签名或盖章,及时收回工资表,装订成册,并向审核人员提供工资汇总表填制记账凭证。

(五)人员的调入、调出、停发、扣发、增资、校内调动等变动,要有劳资部门的手续。并登记人员工资名册。定期不定期地同人事部门核对职工人数,为有关资料或报表提供可靠数字。

(六)负责职工扣款的核算工作。

(七)完成领导交办的其他工作。

前台文员主要岗位职责篇3

1、根据生产计划,负责对采购订单的下达,负责对采购订单及进度跟进;

2、负责内、外包材质量问题的.跟踪、及时处理;

3、负责各类采购报表数据汇总及报表呈现;

4、负责各经营单位请购产品的规格、型号、报价等工作,并将报价及时反馈至各经营单位;

5、对符合要求的商品签订合同;

6、负责对所采购商品质量、数量核对,办理报账手续

7、依据采购合同,编制采购商品应付款项调配、支付付款申请计划,并报主管领导审核后,送财务部安排资金调度。

8、协助采购主管对供应商进行定期评估、汇总、评级、淘汰,并及时更新合格供应商名录